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Analista Senior de Calidad (Alteryx) Fully Remote - US

Vytwo

Analista Senior de Calidad (Alteryx)

Tiempo completo • Fully Remote - US
Puesto: Analista Senior de Calidad (Alteryx)
Duración: 6+ meses
Experiencia: 5+ años

*La experiencia Alteryx es imprescindible


Descripción del puesto:
El Analista Senior de Calidad apoyará a la organización de Orquestación de Programas de Medicare y Jubilación asegurando una ejecución correcta a la primera, una gobernanza de calidad sólida y flujos de trabajo listos para auditoría en los programas Parte C, Parte D, Jubilados en Grupo, CAHPS/HOS y Comunidad y Estado.

Este puesto colabora estrechamente con desarrolladores de flujos de trabajo, equipos de datos y partes interesadas del negocio para validar requisitos, hacer cumplir estándares de calidad e identificar proactivamente defectos y riesgos a lo largo del ciclo de vida de la producción

Responsabilidades principales:
• Hacer cumplir el Plan de Gestión de Calidad en todos los nuevos desarrollos de flujo de trabajo, gestión de cambios y operaciones de producción
• Realizar la validación de QA/QC antes y después del flujo de trabajo, incluyendo integridad de datos, precisión, segmentación, supresión e integridad de salida
• Validar la lógica del flujo de trabajo frente a la documentación de CORD / requisitos, asegurando que todas las normas de negocio y las expectativas de datos se cumplan claramente antes de la promoción
• Ejecutar y documentar autocontrol de calidad, control de calidad entre pares y puntos de control de aprobación antes del despliegue en producción
• Apoyar la monitorización de la producción, el seguimiento de defectos y el análisis de causas raíz, colaborando con desarrolladores y soporte de producción para solucionar problemas rápidamente
• Mantener y analizar métricas de calidad (defectos, tendencias de caída, reestructuración, puntualidad, TAT) para apoyar a los MBO y los informes de liderazgo
• Colaborar con desarrolladores de flujos de trabajo para acelerar revisiones de calidad y soluciones, reduciendo defectos posteriores y retrasos en la entrega
• Contribuir a la automatización de controles de control de calidad, incluyendo comprobaciones de control de calidad estandarizadas, macros de validación y paneles posteriores al flujo de trabajo
• Apoyar la preparación para auditorías asegurando que la documentación, la evidencia y los artefactos de calidad estén completos, rastreables y actuales
• Colaborar de forma transversal con propietarios de negocios, equipos de datos y socios de plataforma para detectar riesgos desde el principio y promover la mejora continua de la calidad

Habilidades y cualificaciones requeridas:
• 5+ años de experiencia en aseguramiento de calidad, validación de datos o análisis en entornos sanitarios, de seguros o regulados
• Experiencia práctica validando flujos de trabajo de datos, informes o pipelines ETL (Alteryx, SQL, SAS o herramientas similares)
• Sólido conocimiento de los principios de calidad de datos, gestión de defectos y técnicas de validación
• Experiencia trabajando en entornos de producción con gestión de cambios y controles de lanzamientos

Este es un puesto remoto.

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Formulario CC-305
Número de Control OMB 1250-0005
Expira el 30/04/2026

¿Por qué se le pide que rellene este formulario?

Somos un contratista o subcontratista federal. La ley nos obliga a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo a las personas con discapacidad cualificadas. Nuestro objetivo es que al menos el 7% de nuestros trabajadores sean personas con discapacidad. La ley dice que debemos medir nuestro progreso hacia este objetivo. Para ello, debemos preguntar a los solicitantes y a los empleados si tienen o han tenido alguna discapacidad. Las personas pueden convertirse en discapacitadas, por lo que debemos hacer esta pregunta al menos cada cinco años.

Rellenar este formulario es voluntario y esperamos que decida hacerlo. Su respuesta es confidencial. Nadie que tome decisiones de contratación la verá. Su decisión de rellenar el formulario y su respuesta no le perjudicarán en modo alguno. Si desea obtener más información sobre la ley o este formulario, visite el sitio web de la Oficina de Programas de Cumplimiento de Contratos Federales (OFCCP) del Departamento de Trabajo de EE.UU. en www.dol.gov/ofccp.

¿Cómo saber si tiene una discapacidad?

Una discapacidad es una condición que limita sustancialmente una o más de sus "actividades vitales principales". Si tiene o ha tenido alguna vez una afección de este tipo, usted es una persona con discapacidad. Las discapacidades incluyen, pero no se limitan a:

  • Trastorno por consumo de alcohol u otras sustancias (sin consumir drogas ilegalmente en la actualidad)
  • Trastorno autoinmune, por ejemplo, lupus, fibromialgia, artritis reumatoide, VIH/sida
  • Ceguera o problemas de visión
  • Cáncer (pasado o presente)
  • Enfermedad cardiovascular o del corazón
  • Enfermedad celíaca
  • Parálisis cerebral
  • Sordera o dificultades auditivas graves
  • Diabetes
  • Desfiguración, por ejemplo, desfiguración causada por quemaduras, heridas, accidentes o trastornos congénitos
  • Epilepsia u otro trastorno convulsivo
  • Trastornos gastrointestinales, por ejemplo, enfermedad de Crohn, síndrome del intestino irritable
  • Discapacidad intelectual o del desarrollo
  • Enfermedades mentales, por ejemplo, depresión, trastorno bipolar, trastorno de ansiedad, esquizofrenia o trastorno de estrés postraumático
  • Ausencia total o parcial de miembros
  • Problemas de movilidad que requieran el uso de una silla de ruedas, un escúter, un andador, una pierna ortopédica u otros dispositivos de apoyo
  • Afección del sistema nervioso, por ejemplo, migrañas, enfermedad de Parkinson, esclerosis múltiple (EM)
  • Neurodivergencia, por ejemplo, trastorno por déficit de atención con hiperactividad (TDAH), trastorno del espectro autista, dislexia, dispraxia u otras dificultades de aprendizaje
  • Parálisis parcial o total (por cualquier causa)
  • Afecciones pulmonares o respiratorias, por ejemplo, tuberculosis, asma, enfisema
  • Baja estatura (enanismo)
  • Lesión cerebral traumática

DECLARACIÓN PÚBLICA DE CARGA: De acuerdo con la Ley de Reducción de Trámites de 1995, ninguna persona está obligada a responder a una recopilación de información a menos que dicha recopilación muestre un número de control OMB válido. Esta encuesta debería completarse en unos 5 minutos.

Si cree que pertenece a alguna de las categorías de veteranos protegidos que figuran a continuación, indíquelo haciendo la selección adecuada. Como contratista del gobierno sujeto a la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam (VEVRAA), solicitamos esta información para medir la efectividad de los esfuerzos de alcance y reclutamiento positivo que llevamos a cabo de conformidad con VEVRAA. La clasificación de las categorías protegidas es la siguiente:

Un "veterano discapacitado" es uno de los siguientes: un veterano de los servicios militares, terrestres, navales o aéreos de los EE. UU. Que tiene derecho a una indemnización (o quién, salvo el pago militar jubilado, tendría derecho a una indemnización) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos; o una persona que fue dada de alta o liberada del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.

Un "veterano recientemente separado" se refiere a cualquier veterano durante el período de tres años que comienza en la fecha de la descarga o liberación de dicho veterano del servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU.

Un "veterano de tiempo de guerra en servicio activo o insignia de campaña" significa un veterano que estuvo en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU. Durante una guerra o en una campaña o expedición para la cual se ha autorizado una insignia de campaña según las leyes. administrado por el Departamento de Defensa.

Un "veterano de la medalla del servicio de las Fuerzas Armadas" significa un veterano que, mientras estaba en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU., participó en una operación militar de los Estados Unidos por la cual se otorgó una medalla de servicio de las Fuerzas Armadas 12985.

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Ventajas y beneficios

Flexibilidad y crecimiento profesional
Descuentos para empleados
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